Las mujeres tienden a ganar menos que los hombres en general todavía.
24/7 Wall St.com publicó recientemente un análisis sobre las profesiones en que las mujeres ganan menos en Estados Unidos.
Entre los resultados generales de su análisis, encontraron que la mayoría de empleos en donde hay más diferencia de salarios por género son los empleos en donde dominan los hombres.
Y a través de todas las ocupaciones estudiadas, las mujeres constituyen el 44% de la fuerza laboral.
“4/7 Wall St utilizó estadísticas del Bureau of Labor para analizar los ingresos semanales de mujeres y hombres trabajando a tiempo completo y por salario en 150 tipos de trabajo.
El resultado fue una lista de los 20 empleos peor pagados para mujeres.
Muchos de estos empleos son ser vendedoras de almacenes, gerentes de mercadeo y ventas, gerentes de recursos humanos, diseñadoras, conductoras de camiones, choferes, taxistas, maestras, paramédicas, entre otros.
Pero a la cabeza con más disparidad de salario está el ser Asesora Financiera Personal.
El estudio encontró que en promedio semanal, una mujer gana $979, mientras un hombre gana $1,662.
“La típica Asesora Financiera gana menos de mil dólares por semana en comparación al salario medio semanal de los hombres en el puesto, que es $1,662”, explica 24/7 Walt St.com
Y añade que en esta ocupación encontraron que las mujeres tendían a ser castigadas más fuerte por un error que los hombres.
Visita nuestra galería para conocer más de los trabajos peor pagados de las mujeres.