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¿Buscas trabajo? Aeroméxico anunció una nueva vacante laboral para las personas interesadas en cubrir el puesto de ‘socio comercial de recursos humanos’ en las instalaciones de Ciudad de México.
De acuerdo con la oferta, el titular será el encargado de llevar a cabo el proceso de incorporación de personal a la aerolínea. Sólo se pide que los aspirantes tengan una licenciatura terminada para poder aplicar.
¿Qué actividades deberás realizar?
El socio comercial trabajará en el área de Recursos Humanos de Aeroméxico para garantizar la óptima incorporación de los trabajadores y apoyar en los procesos que faciliten su aumento de compromiso.
- Aumentar el compromiso del personal a través de la investigación y análisis de tendencias.
- Reducir los riesgos diarios de los empleados mediante la aplicación de las normas legales.
- Apoyar en la resolución de conflictos.
- Fijar los estándares de ética, valores y cultura de Aeroméxico.
- Apoyar en la incorporación de los empleados.
- Administrar los documentos de inmigración, impuestos y paquetes de beneficios.
¿Cuáles son los requisitos de la vacante?
Las personas interesadas en trabajar en la aerolínea, deben de cumplir con los requisitos básicos estipulados por la empresa.
- Tener una carrera universitaria.
- 4 años de experiencia en Recursos Humanos o áreas afines.
- Conocimiento en resolución de conflictos, organización y comunicación.
- Conocimiento en la incorporación de empleados y la gestión de tareas.
- Conocimiento en la paquetería Microsoft Office.
¿Cómo aplicar a la vacante en Aeroméxico?
Los candidatos que cumplan con todos los requisitos, pueden aplicar a la vacante a través de la cuenta oficial de Aeroméxico en LinkedIn o en este enlace.
El sueldo y las prestaciones serán informadas durante el proceso de selección, sin embargo, la aerolínea detalló que el puesto es para una jornada laboral completa en formato híbrido.
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