En un esfuerzo por satisfacer sus necesidades de empleo temporal, muchas empresas en Estados Unidos recurren al programa de visas H-2B, que permite la contratación de trabajadores extranjeros para puestos no agrícolas.
Este programa es esencial para sectores que enfrentan escasez de mano de obra calificada en sectores como la construcción, jardinería, hotelería, plantas de carnes y mariscos, entre otras industrias. A continuación, te presentamos las 10 empresas que lideran en la contratación de trabajadores con visa H-2B:
PHC Corporation: 1,772 peticiones aprobadas de visa H-2B.
Progressive Solutions LLC: Con 1,703 peticiones aprobadas, esta empresa con sede en Texas encabeza la lista, ofreciendo soluciones en diversas industrias.
ABC Professional Tree Services: Especializada en servicios de arboricultura, ha obtenido 1,626 peticiones aprobadas.
The Brickman Group LTD LLC: Ha obtenido 1,203 aprobaciones para sus servicios de jardinería y mantenimiento.
Core Tech Construction Corp: Empresa de construcción en Virginia con 1,111 peticiones aprobadas.
Rotolo Consultants Inc: Con sede en Luisiana, esta empresa de paisajismo ha conseguido 1,097 aprobaciones.
Strongwood Forestry Inc: Con 997 peticiones aprobadas, se especializa en trabajos forestales.
Brightview Landscape Services In: 962 peticiones aprobadas.
Alpha Services LLC: Ha conseguido 951 aprobaciones para sus servicios de mantenimiento y limpieza.
Westward Seafoods Inc: Con 922 peticiones aprobadas, esta empresa se dedica a la industria pesquera.
A través del programa de visas H-2B, las empresas establecidas en Estados Unidos pueden reclutar extranjeros para emplearlos en trabajos temporales no agrícolas. Estas visas se enfocan en buscar trabajadores extranjeros con oficios que brinden servicios o mano de obra para los cuales no hay suficientes estadounidenses disponibles o capacitados. Además, no se requieren títulos académicos o profesionales para laborar bajo esta visa.
Los trabajadores H-2B pueden emplearse en una variedad de puestos, como jardinería, construcción, limpieza, hotelería, trabajador forestal, mesero, obrero en una fábrica, cuidador de animales, entre otros.
Demostración de Necesidad: El empleador debe probar que no hay suficientes trabajadores estadounidenses disponibles.
Certificación de Empleo Temporal: Presentar una solicitud ante el Departamento de Trabajo de EE.UU.
Formulario I-129: El empleador debe enviar este formulario al USCIS.
Solicitud de Visa: El trabajador debe tramitar su visa en el consulado correspondiente, completando el formulario DS-160 y pagando la tarifa.
Detalles del Trabajo: Puesto, fechas, tipo de estacionalidad.
Datos del Trabajador: Nombre, dirección, identificación.
Contacto del Trabajador: Información de familiares.
Descripción del Trabajo: Ubicación, horas, salario, requisitos.
Duración: La visa H-2B permite una estancia máxima de 3 años.
Precauciones: Verificar que la empresa tenga los certificados necesarios y no pagar por la visa.
Este programa es esencial para cubrir puestos temporales en diversas industrias, asegurando que las empresas puedan operar eficientemente.
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